您好，起诉什么时间的物业费呢 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好！当遇到这种情况，可以通过以下方式处理： 1. 了解相关法律规定和合同约定：查看购房合同与物业.

法律分析： （1）独资公司包含个人独资企业和一人有限责任公司这两种形式，它们在债务承担上有明显差异。 （2）个人独资企业中，投资人承担无限责任。企业破产后，需用个人其他财产偿债；若设立登记时明确以家庭共有财产.

法律分析： （1）收集证据是起诉的基础，借条、转账记录、聊天记录等能有力证明借贷关系和借款事实，为后面诉讼提供支撑。 （2）起诉状是启动诉讼程序的重要文书，清晰写明原被告信息、诉讼请求以及事实与理由，能让法院.

法律分析： （1）即使未签订书面合同，只要完成推广工作，就形成了事实上的合同关系。在商业合作中，这种事实合同同样受法律保护。对方要求做推广，完成任务后，其支付报酬是法定义务。 （2）对方拒绝支付报酬属于违约行.

法律分析： （1）依据工伤保险规定，上下班途中受非本人主要责任的特定事故伤害可认定工伤。下班在工厂内骑车摔伤，若符合合理下班时间和途径，且经交通管理部门认定本人非主要责任，可认定工伤。比如工厂规定下班时间，.

投诉老师后，老师可能面临调查与处理，具体依违规情况而定。 分析：向12345投诉老师，通常涉及教师行为不当或违规教学等问题。根据《教师法》等相关法律法规，教育部门会启动调查程序，核实投诉内容。若教师确实存在违规.

好的， 我这边给您回复，请稍等一下 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度看，公司因同事受伤而强制你上班并扣除休息日工资的行为不合法。根据《工伤保险条例.

法律分析： （1）若有婚前或婚内财产协议约定房子归男方，男方可按协议主张房屋所有权，此为基于当事人意思自治，协议合法有效时对双方有约束力。 （2）对于夫妻共同财产的房子，法院判决会综合多因素。若男方能证明购房.

具体操作： - 协商：双方应明确各自的权利和义务，就物业费金额、支付方式等达成一致意见，并签订书面协议以确认和解结果。 - 调解：在第三方调解下，双方应充分表达各自诉求和理由，调解员应公正、客观地提出调解方案，.

具体操作如下： 1. 咨询当地社保部门： - 前往花都区社保部门或官方网站查询补交政策。 - 准备相关材料，如身份证、社保缴费记录等。 - 了解补交金额的计算方法，包括缴费基数、缴费比例和补缴月数等。 2. 若选择寻求专业法律.

法律分析： （1）定金退还情况依责任归属判断。给付定金方自身原因致未签合同，定金不予退还，例如购房者主观不想买房，此时定金无法拿回。 （2）收受定金方责任导致未签合同，需双倍返还定金。如开发商拒绝签约，就应按.

法律分析： （1）协商是解决农民工工资拖欠问题的第一步，这是一种相对温和且直接的方式。在协商过程中保留证据，能在后面维权时作为有力支撑，证明双方就工资及赔偿问题进行过沟通。 （2）劳动监察部门具有监管用人单位.

具体操作： * 准备材料：收集并准备所有能证明实际年龄的材料，如出生证明、学籍档案、结婚证等。确保这些材料具有法律效力和证明力。 * 提交申请：携带准备好的材料和户口簿、身份证等证件，前往户口所在地公安派出所提.

可能遭遇了电信诈骗 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 大概率诈骗 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，你现.

法律分析： （1）通过协商实现丈夫净身出户是可行途径之一。只要双方达成一致，丈夫自愿放弃全部财产并签订离婚协议，然后到婚姻登记机关办理离婚登记，该协议就具有法律效力。这种方式基于双方的自愿和协商，能较为平和.

交警抓人了吗？ ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 能具体说一下么？ ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好.

3月24日0时拘留15天，将在4月8日0时出来。 依据《治安管理处罚法》，拘留期限从拘留次日算起，满15天释放。不及时处理可能导致拘留期限计算错误，影响当事人合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

法律分析： （1）一般情况下，盗窃公私财物价值一千元至三千元以上属于“数额较大”，当当地规定三千以下属于该范畴时，就构成盗窃罪，通常会处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。 （2）若犯罪主体是初.

把未满十四周岁的小孩关进少管所，这种行为构成违法。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第十二条的规定，不满十四周岁的人违反治安管理的，不予处罚，应当责令其监护人严加管教。这表明，将未满十四周岁的未成年人.

你好，首先是确定劳动关系。如果发生争议，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者向劳动监察反映。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，不给工资通常是不.